fbpx

Stávka

Vzdělávací pětiminutovka Stávka

Školské odbory v úterý (7. 11. 2023) rozhodly, že se 27. listopadu uskuteční celodenní výstražná stávka základních, středních i mateřských škol.

❓Může mi ředitel zakázat stávkovat?
❓Dostanu plat za den stávky?
❓Co když škola stávkuje, ale já nechci?

Přehráním videa souhlasíte se zásadami ochrany osobních údajů YouTube.

Zjistit vícePovolit video

Nechte si vzdělávací pětiminutovky zdarma posílat na e-mail.


Nejčastější otázky a odpovědi ke stávce

Může mně/nám ředitel MŠ nebo zřizovatel MŠ zakázat nebo nařídit stávkovat?

Ne. Právo na stávku je zaručeno Listinou základních práv a svobod. Jde o právo, ve kterém vám nikdo nemůže bránit. Zároveň vás nikdo nemůže nutit stávkovat.

Stávkuji. MŠ je uzavřena. Ředitel nám nařídil přijít a dělat zimní výzdobu. Musím jít opravdu do práce?

Ne. Vaše účast na stávce je omluvenou absencí! Za tento den nedostanete plat. Proto vám nemůže být nařízena jakákoli práce.

Naše MŠ je uzavřena z důvodu stávky, já ale stávkovat nechci. Prý si musím vzít neplacené volno. Je to pravda?

Ne. Zaměstnavatel vám přidělí jinou práci (v souladu s vaší pracovní smlouvou). Budete vykonávat nepřímou pedagogickou činnost. Nikdo vás nikdy nemůže nutit vzít si neplacené volno.

Dovolenou může zaměstnavatel nařídit písemně minimálně 14 dní předem. Článek o dovolené pedagogů tady

Naše MŠ nemůže zajistit provoz, budeme mít zavřeno. Snižuje se úplata za listopad?

Ne. Stávka je jednodenní. Úplata se snižuje, je-li provoz MŠ omezen nebo přerušen více než 5 dní v měsíci.

Jak je to s odvody na zdravotní a sociální pojištění? Musím si je doplácet?

Ve většině případů ne.

Ano pouze v případě, pokud by účastí na stávce poklesl hrubý příjem zaměstnance pod výši minimální mzdy.

Váš hrubý příjem bude snížený o dobu stávky.

Krátí se mi dovolená, když budu stávkovat?

Ne.

Může zřizovatel požadovat, abychom v MŠ zajistili provoz pro děti pracujících rodičů? Hlídaly by je tento den v prostorách MŠ pracovnice obecního úřadu, jídlo by děti měly svoje.

Zřizovatel může zorganizovat volnočasové aktivity pro děti. Nelze však situaci řešit tak, že je zajištěn omezený provoz MŠ, kdy tento den děti vzdělávají osoby, které nejsou v pracovně právním vztahu s MŠ.

Jak stávka ovlivní vztahy na pracovišti a vztahy mezi zřizovatelem a školou?

To je dobrá otázka. Tam, kde jsou vztahy funkční, ale názory rozdílné, věřím, že stávka nezanechá negativní dopad. Tam, kde vztahy nefungovaly před stávkou…


Mají rodiče nárok na ošetřovné během dne stávky?

Ne

Stávkuji. Musím se zúčastnit demonstrace v Praze?

Ne

Stávkuji. Stačí vyplnit google dotazník uvedený na webu Učitelské platformy?

Ne

Stávkuju. Budu muset zpětně odučit hodiny za den stávky?

Ne.

Informace k výstražné jednodenní stávce ČMOS tady

 

 

Marcela Zajícová

Jmenuji se Marcela Zajícová a jsem předškolní pedagog, lektorka a autorka Předškolní poradny. Vzdělávám předškolní pedagogy a pomáhám jim zvýšit profesní sebejistotu.

Mými kurzy a webináři prošly už tisíce spokojených předškolních pedagogů. Ráda budu oporou i vám. Přihlaste se k odběru novinek zdarma, aby vám nic neuniklo. 

Komentáře
  1. Dobrý den,
    budeme stávkovat a provoz přerušujeme.Prosim,jak by to bylo,kdyby stavkovaly kuchařky a učitelky ne?Nebylo by zajištěné stravování.Dekuji

    • Světlana Glaserová napsal:

      Ano, stravování by zajištěné opravdu nebylo. Kuchařky, stejně jako ostatní zaměstnanci školy mají ze zákona právo na stávku. Nejlepší je tedy opravdu školu zavřít.

  2. Dobrý den, musíme panu řediteli dát písemně, proč stávkujeme? Děkuji.

    • Světlana Glaserová napsal:

      Nikoli! Důvody jsou vaše osobní věc. Panu řediteli je potřeba jen dodat (nejpozději v pátek 24.11.) jmenný seznam zaměstnanců (včetně provozních), kteří se stávky zúčastní. Zajistit provoz se zbylými zaměstnanci, či školu uzavřít a oznámit to rodičům je pak v jeho kompetenci.

  3. Iveta napsal:

    dobry vecer, prosim vas,dostaly jsme narizene,ze kdo se ucastni stavky, tak ano muze,ale pouze na pracovisti( konkretne ve skolce) ma na to reditelka pravo? Dekuji za odpoved, Iveta Digrinova

    • Světlana Glaserová napsal:

      Stávka na pracovišti naní stávka! A Vy máte ze zákona na stávku právo. Vyjimku tvoří pouze dětské domovy, respektive dětská zařízení s nepřetržitým provozem, tam je možné stávku podpořit i pouze symbolicky. Pokud vás ale paní ředitelka nutí zůstat u dětí, které nejsou bez rodičů, porušuje zákon. U nás paní ředitelka školku zavřela a šmitec.

  4. Barbora napsal:

    Dobrý den,
    prosím jde nějak ošetřit následující. Chceme stávku v MŠ podpořit, ale kvůli rodičů nechceme uzavřít MŠ. Tak jsme se rozhodli tento den nepracovat. Stačí když informuji rodiče, že bude omezený provoz v MŠ? Děti mohou přijít, ale budou si pouze hrát. (i když strava jim bude normálně vydána). Předem děkuji za odpověď.

    • Nerozumím příliš dotazu – pedagogové se rozhodli nepracovat (podpořit stávku), ale MŠ zůstane otevřená a děti si budou pouze hrát. Kdo tedy zajistí mj. bezpečnost dětí? Přece děti nemůžou být v MŠ bez dozoru!

      • Barbora napsal:

        Děti budou pod dozorem pedagogů, kteří se rozhodli zůstat v práci. Můj dotaz spíš zní, zda můžeme i takto podpořit stávku, tím, že nebudeme pracovat (ale v MŠ budeme přítomni), ale MŠ zůstane otevřená.

  5. Eva napsal:

    Dobrý den,
    chci se zeptat, kdo by měl oznámit ČMOS, že MŠ se zapojí do stávky?
    Odborová organizace u nás není, a paní ředitelka – jediná z naší MŠ- se stávkou nesouhlasí a nezapojí se do ní. Dostala od zaměstnanců seznam stávkujícich, důvody stávky i složení stávkového výboru.
    Děkuji

  6. Eva Burden Fainová napsal:

    Dobrý den,
    naše škola se připojuje ke stávce, jen nás mrzí, jak negativně se k celé věci staví starosta obce :-(.

  7. Hana Martincová napsal:

    Dobrý den, my se ke stávce připojíme , hlavně z důvodů snižování platů nepedagogů, protože jejich práce je pro nass´důležitá a vážíme si jí.

Přidat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *

Vaše osobní údaje budou použity pouze pro účely zpracování tohoto komentáře. Zásady zpracování osobních údajů